Der Großteil der Unternehmer:innen tut sich schwer mit der eigenen Nachfolgeregelung. Die Diagnose einer tödlichen Krankheit oder ein Autounfall und die ungeklärte Situation führen daher nicht selten zu einer außerordentlichen Belastung der Angehörigen, können steuerlich überaus ungünstig und teuer sein und am Ende den Fortbestand des Familienunternehmens gefährden. Wer übernimmt Verantwortung? Wer hat Vollmacht? Wer erbt was? Was geschieht mit der Firma und mit den Mitarbeitenden? Überaus praktische Fragen, die zum psychischen Schmerz, zur Trauerverarbeitung und zum Gefühlschaos dazu kommen. Daher ist es sinnvoll, frühzeitig die Weichen zu stellen für eine gute Unternehmensnachfolge, und damit das Unternehmen zukunftsfähig zu sichern. Unterschätzen Sie die Vorsorge nicht und gehen Sie das Thema frühzeitig an – wir sagen Ihnen wie.

Familienunternehmerin